L’efficacité de l’alternance n’est plus à prouver et séduit de plus en plus les jeunes et les entreprises, ce qui est une bonne nouvelle. En effet, les formations professionnelles vous permettent d’apprendre un métier directement sur le terrain. Idéale donc pour vous préparer à intégrer le marché du travail, voire décrocher un CDI dans l’agence immobilière qui vous forme. Vous hésitez encore ? Nous vous donnons 5 bonnes raisons de choisir l’alternance pour devenir conseiller immobilier.
Raison n°1 : deux types de contrats d'alternance au choix
Tout d'abord, sachez qu'il existe deux types de contrats d'alternance déterminés selon la formation choisie, la durée ou encore votre âge.
- Le contrat d’apprentissage : Pour les jeunes de 16 à 29 ans, ce contrat peut durer de 6 mois à 4 ans pendant lequel il faut réaliser 400 heures de formation par an. La rémunération varie entre 27% et 100 % du SMIC, selon votre âge et le niveau d’études.
- Le contrat de professionnalisation : Pour les jeunes de 16 à 26 ans principalement. Toutefois ce type de contrat est aussi ouvert aux demandeurs d’emploi sans condition d’âge. La durée du contrat est de 6 à 12 mois, voire 24 mois dans certains secteurs. Le nombre d’heures de formation est de 150 heures par an et la rémunération varie entre 55% et 100% du SMIC.
Raison n°2 : décrocher un diplôme jusqu'à Bac+5
Plusieurs options s’offrent à vous afin de vous former aux métiers de l’immobilier. De BAC+2 à BAC+5, vous pouvez acquérir les connaissances et l’expérience nécessaire à la profession. En outre, cela vous permet d’obtenir les cartes professionnelles obligatoires si vous souhaitez exercer à votre compte le métier d’administrateur de biens ou de transactionnaires.
Vous pouvez donc opter pour la formation phare qui est le BTS professions immobilières, qu’il est possible de compléter par une licence afin de vous spécialiser dans un domaine précis comme l’immobilier d’entreprise ou encore la gestion locative.
Mais vous pouvez également vous orienter vers des BAC+5 comme des masters en droit de l’immobilier, en gestion ou encore management. Plusieurs écoles sont aussi spécialisées dans le domaine de l’immobilier et ouvrent l’accès à des formations de durée variables.
En résumé, l’immobilier reste un secteur porteur qui offre de réelles opportunités tant en termes de formation que d’avenir professionnel.
Raison n°3 : percevoir un salaire pendant votre formation
Étudier et se former en étant rémunéré est un des avantages non négligeables de l’alternance. Comme nous l’avons vu précédemment, la rémunération varie en fonction de l’âge et du niveau de formation. Bon à savoir, vous êtes exonéré des charges sociales, le salaire brut est donc égal au salaire net.
Récapitulatif de la rémunération en contrat d’apprentissage :
| Moins de 18 ans | De 18 à 20 ans | De 21 à 25 ans | 26 ans et plus | |
| 1ère année | 27% du SMIC | 43% du SMIC | 53% du SMIC | 100% du SMIC |
| 2ème année | 39% du SMIC | 51% du SMIC | 61% du SMIC | 100% du SMIC |
| 3ème année | 55% du SMIC | 67% du SMIC | 78% du SMIC | 100% du SMIC |
Récapitulatif de la rémunération en contrat de professionnalisation :
| Moins de 21 ans | De 21 à 25 ans | 26 ans et plus | |
| Niveau inférieur au bac professionnel (rémunération de base) | 55% du SMIC | 70% du SMIC | 100% du SMIC ou 85% (rémunération conventionnelle si plus avantageux) |
| Niveau égal ou supérieur au bac professionnel ( rémunération majorée) | 65% du SMIC 1090,7€ | 80% du SMIC 1324,4 € | 100% du SMIC ou 85% (rémunération conventionnelle si plus avantageux) |
Information : Au premier janvier 2023, le SMIC est de 1 709,28€ brut par mois
Raison n°4 : Acquérir une expérience professionnelle
L’alternance vous permet d’acquérir une expérience professionnelle et de vous former concrètement aux métiers de l’immobilier avec des professionnels. En effet, vous êtes accompagné par votre tuteur tout au long de la formation ce qui garantit la bonne transmission des compétences.
L’association entre la théorie et la pratique vous assure ainsi une expérience solide qui sera un plus sur votre CV ce qui vous permettra de vous démarquer de vos concurrents.
Raison n°5 : une porte d'entrée dans l'entreprise
Pour finir, l’alternance peut vous permettre de décrocher votre CDI dans l’agence où vous avez été embauché. Une entreprise qui recrute en alternance cherche généralement un collaborateur sur le long terme. En effet, cela lui permet de vous initier à la culture d’entreprise et à ses méthodes de travail. Ainsi à l’issue de la formation, vous serez opérationnel et autonome. En outre, vous connaissez vos collaborateurs, et êtes donc parfaitement intégré à l’équipe.
En résumé, l’alternance est une aubaine pour les jeunes et les entreprises. Vous apprenez un métier sur le terrain et l’entreprise gagne un collaborateur qualifié.